Monthly Archives: March 2015

Transformación Cultural en una Organización 8 Preguntas …………….   1.      Cuando usted habla de la transformación cultural, ¿a qué se refiere? ¿En qué circunstancias podría una empresa buscar transformar su cultura? Siempre. La necesidad de transformar la cultura y de asegurar de que siempre tengas la cultura en su lugar para impulsar el éxito operativo […]

Redescubrir la Obviedad, viendo las diferentes facetas del problema Eliminar el auto-engaño Buscar crear nuestro propio destino Ayudar a los colaboradores a crecer Saber detectar los talentos para el equipo y desarrollar un E.A.D. Tener la habilidad para sacar la mejor versión de los colaboradores Reinventarnos en R2 para realmente lograr el cambio Comprender que […]

1. Una crisis de Incompetencia en el Liderazgo a nivel mundial, por su incapacidad para replantearse nuevas estrategias y paradigmas en cuanto a su Gestión 2. Líderes que solo piensan en ellos mismos y en sus intereses y no piensan en su gente y en el impacto que con su liderazgo tienen sobre ellos 3. […]